2022年6月29日，细胞生态海河实验室在滨海高新区举办2022年中期工作会暨职工团建活动。实验室领导班子和运行管理团队、全职引进专家、依托单位血研所各牵头部门负责人、承担实验室工作的兼职人员以及实验室新入职的全体职工近40人参加活动。市科技局实验室工作处，高新区科技发展局、生物医药局负责同志应邀出席。实验室党委书记姜艳玲主持会议。
会上，实验室副主任周家喜从实验室发展概况、建设优势、成果进展等方面系统回顾和总结了实验室半年以来取得的工作成效，并提出了下一步工作计划。
市科技局实验室工作处处长谭振东结合“营造更具活力的科研生态”“构筑更加自主的管理机制”“打造更具吸引力的人才高地”“建设更加高效的成果转化机制”等四个方面的内容系统介绍了支持建设高水平海河实验室的有关创新政策，并提出了下一阶段重点工作和海河实验室建设方向。
高新区生物医药产业招商局局长赵晶通过平台建设、金融投资、产业资源、制度创新等方面的内容介绍了高新区支持实验室建设的相关举措，为实验室量身构建全方位政策支持体系，加速产业化赋能落地。
领军科学家袁卫平，成果转化部负责人、天海未来（天津）生物科技有限公司总经理张英驰，人力资源部刘建松分别代表引进人才、中层干部和新职工谈了入职实验室的感想。他们表示，对实验室的未来发展充满期待，将提高思想认识、立足本职岗位，把个人职业发展融入到实验室各项事业中，努力为实验室建设和发展做出自己的贡献。
程涛常务副主任在总结讲话中对实验室自揭牌以来各方面工作取得的成效给予充分肯定，向市委市政府、各委办局、滨海高新区、天津医学健康研究院、血研所等单位对实验室建设提供的指导和支持表示感谢！他对全体职工提出了三点要求：一是深刻理解天津市设立细胞生态海河实验室的战略意义，抓住机遇，迎难而上，做到“1+1＞2”；二是做到“顶天立地”，把实验室作为个人职业发展的重要载体和平台，立足岗位、勇挑重担；三是将“引人、融资、成事”作为重要的工作目标，扎扎实实推进各项工作。
姜艳玲书记最后强调，要加强实验室制度建设和文化建设，要让不断完善和创新的制度为实验室规范的运行管理保驾护航，在实践中不断积累总结和提炼实验室的特色文化，并以此对职工启智润心，推动实验室高质量发展。全体职工要尽快转变角色，找准定位，发挥好自身应有的作用；加强学习，提升能力，探索体制机制创新；海纳百川，团结一致，推动各项工作更上一个台阶；踏实做事，清白做人，严格遵守落实各项规章制度。
在团建环节，实验室全体参会人员参加了高新区党委举办的高新大讲堂——人才讲堂，聆听了程涛教授所作的《生物经济时代之细胞产业》主旨报告，参会人员对实验室在细胞生态领域的研究及成果转化方面所具备的优势，及其将对高新区乃至天津市生物经济产生的长远影响感到自豪，同时也深感责任重大。
大家还来到滨海高新区航天五院，参观了航天产品研制基地，实地感受了我国载人航天工程的发展历程和辉煌成就，欣喜地看到了滨海高新区航空航天产业的发展布局，深刻领会了“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”的载人航天精神。大家纷纷表示，看到我国航天事业这一“国之重器”的飞速发展感到无比的兴奋和骄傲，一定主动对标载人航天精神，不断开拓创新，勇于攀登，把实验室也建设成为名副其实的“国之重器”。
会前，程涛常务副主任带队到实验室装修现场进行了考察。在高新区管委会副主任韩林、有关部门负责人的陪同下，实地考察了1号楼、2号楼和5号楼施工现场，听取施工方有关负责人对施工进展以及下一步施工计划的汇报。考察中，程涛常务副主任提出，要强化统筹协调、加快施工进度，全力以赴确保按时完成工程建设。
下一步，实验室将深入贯彻落实天津市第十二次党代会精神，围绕天津市“1+3+4”现代工业产业体系中生物医药产业链建设布局，强化产学研用协同联动，为做大做强生物经济、打造细胞与基因治疗产业生态凝聚可持续发展活力，以更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开！
